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Capacitación El desarrollo de competencias gerenciales se ha convertido, en la actualidad, en un objetivo estratégico de las organizaciones. Ello permite que el personal alcance altos niveles de motivación y desempeño, al perfeccionar sus habilidades gerenciales y, al mismo tiempo, promueve el cambio y la innovación que redundarán en una mejora de los procesos de negocios, la satisfacción del cliente y la rentabilidad. En GERENS contamos con programas a la medida, diplomados, seminarios, cursos y talleres, a través de los cuales contribuimos activamente con el desarrollo y fortalecimiento de competencias de los profesionales que laboran en las empresas, con el propósito de potenciar la capacidad de generación de valor económico en las organizaciones. Aplicamos modernas metodologías educativas, con el apoyo de tecnología de información, capitalizando la experiencia del participante, tanto en la modalidad in-company, como abierta. Consultoría Apoyamos a la alta dirección de las empresas, con el propósito de mejorar significativamente los resultados de su gestión, acompañándolas en el proceso de cambio organizacional. Investigación aplicada En GERENS realizamos estudios en temas de gestión y economía, centrales para el mejoramiento de las capacidades gerenciales de nuestros clientes. Asimismo, buscamos soluciones a los principales problemas detectados en los trabajos de consultoría y capacitación efectuados. Es así que hemos desarrollado investigaciones relacionadas a los siguientes temas:
Actualmente, nos encontramos abocados a un estudio sobre la competitividad de las empresas peruanas. Este proyecto comprende al análisis de los determinantes de la rentabilidad patrimonial y la elaboración de proyecciones de rentabilidad y creación de valor por sectores económicos; y a nivel global a partir de una muestra de empresas ubicadas entre las 1000 empresas peruanas con mayores ingresos por ventas. |